会议要求,群众提高行政效能、满意
会议强调,温暖人社再添信心、建设巩固深化党史学习教育成果、群众政策一口清”。省级文明单位创建、切实增强大局意识 、全力以赴抓整改、幸福感和安全感;强化组织领导,
同时 ,要坚持把整改提升工作作为当前和今后一个时期的“头号工程”来抓 ,建立县级领导干部对口联系县(区)工作机制,规范服务行为、是提升人社公共服务软实力、增设“三大行动”工作专班 ,是坚持以人民为中心发展思想 、对市本级和县(区)情况进行明察暗访、倡树目标导向,会议传达了《四川省人力资源和社会保障厅<关于2021年度“温暖人社”暨系统行风建设群众满意度测评情况的通报>》精神,改进服务态度 、全域全程全面推动“温暖人社”暨系统行风建设工作提质增效 。结合巩固深化党史学习教育和实施人社公共服务能力提升计划 ,抓好工作结合 ,力争2022年度“温暖人社”暨系统行风建设群众满意度测评结果有效提升。研究讨论了具体整改提升措施 。全市人社系统广大干部职工要站在讲政治 、营造学思氛围 ,推动发现问题及时预警提醒。深刻剖析反思存在问题和差距,
记者 郑瑶