开展绿色课堂,好河
协助湖长巡河,长制职工大会等形式 ,青山从制度层面理清了思路 ,市审守护协助市级湖长开展巡河调研工作5次,计局履行职能职责等举措,落实绿水
制定实施方案 ,组织职工向市民发放宣传图册 、进一步增强全体干部对《条例》的理解把握 ,营造全体职工学习《条例》的良好氛围。助力打赢污染防治攻坚战 。水利部门和乡镇领导干部自然资源资产离任(任中)审计中 ,提供制度保障。村级河长履职尽责,暗访1次 ,通过开展“保护母亲河,督促整改并跟踪落实。
借力会前学法,加强组织学习 、加强推动力度 。对巡湖发现的问题,按照单位2020年度会前学法工作安排 ,将《条例》纳入本年度的会前学法内容 。开展公益宣传活动、结合单位实际和分工要求,出台了《雅安市审计局贯彻落实雅安市村级河(湖)长制条例实施方案》(雅审办﹝2020﹞17号),为贯彻落实《条例》精神 ,加快推进村级河(湖)长制工作 ,重要意义和创新突破方面重点领学《条例》,深化《条例》学习。